Quando si avvicina il Natale, in ogni ufficio succede la stessa cosa: si guarda indietro ai mesi passati, si stringono le ultime scadenze e, inevitabilmente, ci si chiede cosa regalare al team e ai clienti. Qualcosa di utile, qualcosa di gradito, qualcosa che non finisca dimenticato in fondo a un cassetto.

Negli ultimi anni questa domanda ha cambiato forma. Le aziende non cercano più un oggetto da scartare: cercano un modo per esprimere chi sono, cosa credono, quanto tengono alle proprie persone. Ed è proprio qui che il welfare aziendale e i regali solidali smettono di essere due cose separate per diventare un’unica, bella occasione.

Regali aziendali solidali: più di un cesto, meno di una promessa vuota

Il cesto di Natale è un grande classico. Il problema è che spesso arriva, viene aperto frettolosamente e dimenticato. Non perché i prodotti siano brutti, ma perché non hanno una storia da raccontare.

I regali aziendali solidali Gioosto partono da un’idea diversa: ogni prodotto porta con sé una storia vera. Che sia un vasetto di miele coltivato su terreni confiscati alla mafia, una conserva realizzata da una cooperativa sociale o un prodotto rigenerato che ha evitato la discarica: aprire quel pacco significa scoprire qualcosa.

Le categorie che trovi nel catalogo Gioosto:

• Economia Carceraria: prodotti realizzati all’interno di istituti penitenziari, dove il lavoro diventa uno strumento concreto di reinserimento;
• Lotta alla Mafia: specialità alimentari coltivate su terre liberate e restituite alle comunità;
• Inclusione Sociale: cooperative che impiegano persone in condizioni di fragilità, valorizzandone i talenti;
• Economia Circolare: prodotti rigenerati o riciclati, pensati per ridurre gli sprechi e rispettare il pianeta.

Regalare qualcosa che ha questo sapore significa dire ai tuoi dipendenti e ai tuoi clienti che la tua azienda guarda avanti. E ogni confezione arriva accompagnata dalla suastoria, così il momento dello spacchettamento diventa un ricordo speciale.

Welfare aziendale a Natale: Gift Card solidali che i tuoi dipendenti scelgono davvero

Non tutti i team sono uguali. E spesso, più un’azienda cresce, più è difficile trovare un regalo che vada bene per tutti.

Con le gift card Gioosto, ogni dipendente sceglie da solo ciò che preferisce: dal catalogo completo, in totale libertà. Il meccanismo è semplice:

• Scegli l’importo da destinare a ciascuna persona del team;
• Noi generiamo i voucher digitali, pronti da consegnare;
• Ogni dipendente spende il proprio credito come vuole, e lo riceve intero, senza decurtazioni

La parte bella? Le Gift Card Gioosto si integrano con le piattaforme welfare che già usi. Non devi cambiare nulla: puoi destinare anche solo una parte del credito a Gioosto, mantenendo tutti i fornitori esistenti. Nessuna piattaforma nuova da imparare, nessun costo di attivazione.

Forniture ed eventi sostenibili: anche la pausa pranzo può raccontare chi siete

I regali di Natale non sono l’unica occasione. Cene aziendali, eventi interni, forniture per la mensa: ogni momento in cui la tua azienda mette qualcosa in tavola è un’opportunità per essere coerente con i valori che comunichi all’esterno.

Con le forniture sostenibili Gioosto trasformi ogni occasione in un’esperienza: prodotti di qualità, biologici e artigianali, che portano con sé una storia da raccontare agli ospiti, ai collaboratori, ai clienti.

Deducibilità e impatto certificato: il welfare solidale conviene anche al bilancio

Spesso si pensa che scegliere la sostenibilità significhi rinunciare a qualcosa. In realtà è l’opposto.

I regali aziendali e le Gift Card Gioosto rientrano nei vantaggi fiscali legati ai fringe benefit e sono interamente deducibili dal reddito d’impresa secondo le normative vigenti. Un vantaggio concreto, che si somma a qualcosa di ancora più prezioso: i dati.

Per i cicli di welfare che superano una determinata soglia, Gioosto rilascia gratuitamente una Valutazione d’Impatto ESG curata da NeXt Economia, un documento scientifico, allineato agli SDG dell’ONU e ai criteri BES, che traduce ogni acquisto in numeri reali: ore di lavoro sociale finanziate, CO₂ risparmiata, cambiamento generato. Pronto per il bilancio di sostenibilità, per la comunicazione ESG interna ed esterna, per il rating aziendale.

Un Natale che vale qualcosa, per davvero

Il Natale in azienda può essere una corsa all’ultimo momento, oppure un’occasione per fermarsi e scegliere bene. Con Gioosto ogni budget diventa una storia. Ogni pacco diventa un messaggio. Ogni dipendente riceve qualcosa che sa di buono.

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